【2月27日15:00～ハイブリッド開催】ＵＴグループ、製造業における採用戦略に関するセミナーを開催。テーマは、労働力不足解消に向けた「日系外国人材およびVR研修の可能性」 ～はたらく人視点で考える、採用・定着戦略と日系外国人材の登用事例をご紹介～

ＵＴグループ、女性活躍推進法に基づく「えるぼし」認定 “2つ星” を取得

【11月29日12：00～オンライン開催】日系外国人材の派遣事業を行うＵＴスリーエム、 Factory Innovation Week WEBセミナー 2024に登壇 ～未だ知られていない日系外国人材の可能性と導入事例をご紹介～

【11月27日14：00～ハイブリッド開催】日系外国人材の派遣事業を行うＵＴスリーエム、Work with Joy社と合同セミナーを開催。労働人口減少時代における「日系外国人材の可能性」について講演

日系外国人の製造派遣事業のＵＴスリーエム、 高まる外国人材のエリア需要を受け、兵庫県姫路市に6拠点目を開設～2025年３月期までに100名超、2026年３月期までに300名超の日系外国人材在籍を目指す～

ＵＴグループ独自の派遣社員転籍支援「Next UT」を通じ、 顧客企業への社員化人数、2026年3月期までに累計5,000名超を目指す ～自動車業界における単月過去最高42名が大手自動車メーカーの社員に転籍～

ＵＴグループ、世界最多人数 14,544 名参加のオンラインフォトモザイクで ギネス世界記録™認定 ～勤務地・勤務時間の異なる多様な社員が、全社一体となって一枚の絵を完成～

ＵＴグループ、半導体エンジニアのスキルを可視化し適正に評価する等級別スキル連動型人事制度「E-Pro制度」を運用開始

ＵＴグループ運営の派遣求人総合サイト「JOBPAL（ジョブパル）」が 製造派遣で働く40 万人（※1）向けのキャリア支援プラットフォームへ進化

ＵＴグループ、2024年3月単月の国内中途採用人数が2,000名突破 ～より多くのはたらく人のキャリア形成支援に向け、利便性の高いサービス基盤強化へ～